Entreprise libérée

Il y a quelques années j’ai découvert le principe des entreprises libérées via le livre Reinventing Organization de Frédéric Laloux. J’en parlais d’ailleurs dans ce billet en 2015.

Je suis persuadé que ce type d’organisation est totalement en ligne avec Agile. Vous pouvez utiliser Scrum pour créer vos produits, gérer vos projets. Reinventing Organization ce serait l’Agilité mais au niveau l’organisation. En deux mots de quoi s’agit-il ? Maintenant certaines organisations (entreprises, écoles, hôpitaux etc…) fonctionnent autrement qu’avec la traditionnelle structure pyramidale. On parle parfois aussi de Teal Organization ou encore d’organisation opale.

J’ai décidé de créer un post ou je vous mettrai toutes les informations sur le sujet si vous voulez le creuser.

Les livres de références:

Reinventing Organizations: Vers des communautés de travail inspirées
de Frédéric Laloux. C’est le livre de références avec plein d’exemples. Si vous ne devez en lire qu’un c’est celui-ci.
www.reinventingorganizations.com

L’Entreprise libérée
de Isaac Getz. C’est notamment lui qui apparaît au début du reportage « Le bonheur au travail » et c’est lui qui a popularisé le terme « Entreprise libérée ».
liberteetcie.com

Vidéos et Reportages

Documentaire le bonheur au travail. Co-production RTBF et ARTE. On y voit beaucoup d’entreprise libérées et des témoignages intéressants.
boutique.arte.tv/detail/bonheur_travail
archive.org/details/LeBonheurAuTravailDu18Fevrier2015DocumentairesRTBFVideo

La conférence de Frédéric Laloux qui résume bien l’esprit du livre Reinventing Organizations.

Reportage de la RTBF « Questions à la une – Heureux au travail ? Début à 56:00
Le reportage interview des pro-entreprise libérées et des « contre ».

www.rtbf.be/auvio/detail_questions-a-la-une?id=2274972#

Reportage de RTL émission Coûte que coûte – La révolution au travail

www.rtl.be/belrtl/video/610884.aspx

 

 



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